Pädagogische Ergänzungskraft, Haus für Kinder Felsennelkenanger
30-40 Stunden/Woche | Betreuung von Kindern von 0-6 Jahren
- München - Milbertshofen am Hart
- 01. September 2026
- 30-40 Stunden/Woche
Das sind wir
In unseren Häusern für Kinder achten wir auf die Bedürfnisse der verschiedenen Altersgruppen. Wir schaffen einen Ort, an dem Kinder gemeinsam spielen, lernen und wachsen können. Ein besonderes Merkmal unserer Einrichtung ist die breite Altersmischung und die festen Gruppen. Jüngere und ältere Kinder verbringen den Alltag gemeinsam. Sie lernen voneinander, helfen sich gegenseitig und sammeln wichtige soziale Erfahrungen.
Wir begleiten Kinder und Familien zuverlässig durch die verschiedenen Entwicklungsphasen und gestalten Übergänge achtsam und kindgerecht. Unsere pädagogische Arbeit richtet sich nach den Bedürfnissen der Kinder. Wir fördern Selbstständigkeit, soziale Fähigkeiten und die persönliche Entwicklung jedes Kindes. Dazu gehören Sprachförderung, Projektarbeit, kreative Angebote sowie die inklusive Arbeit mit Kindern mit besonderen Bedürfnissen.
Eine gute Zusammenarbeit mit Eltern, ein wertschätzendes Miteinander im Team und die Vernetzung im Stadtteil sind für uns selbstverständlich.
Das bist Du
- Du bist eine freundliche und engagierte Persönlichkeit und hast Freude an der Arbeit mit Kindern
- Du bist offen für die Arbeit in einem integrativen Umfeld und möchtest Kinder individuell begleiten und fördern
- Du bist kommunikativ und gehst respektvoll und wertschätzend mit Kindern, Eltern und Kolleg*innen um
- Du arbeitest selbstständig, bringst eigene Ideen ein und setzt pädagogische Projekte aktiv um
- Du reflektierst Deine Arbeit und arbeitest gerne im Team.
Das wünschen wir uns von Dir
- Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kinderpfleger*in
- Du hast idealerweise Erfahrung im integrativen Bereich oder Interesse daran, Dich in das Thema Inklusion einzuarbeiten
- Du hast Interesse an bedarfsorientierter pädagogischer Arbeit, Sprachförderung und Projektarbeit
- Du bist bereit, die pädagogischen Fachkräfte auch im Hortbereich unterstützend zu begleiten
- Du identifizierst Dich mit dem Leitbild der Stiftung zusammen. tun.
Das sind unsere Benefits für Dich
Für Deine Brieftasche: E6
- Du erhältst eine attraktive Vergütung nach AVR Bayern (ab Seite 70) Eingruppierung in E6
- Verdienstspanne: 3.220,91 – 3.667,27 Euro (Stand 01.01.2026)
- Freue dich außerdem auf eine Jahressonderzahlung, Familienbudget und vermögenswirksame Leistungen sowie ggf. weitere Zulagen wie z.B. Ballungsraumzulagen, Kinderpflegezulage oder Entgeltgruppenzulage
Für Deine Finanzen
- Erhalte zahlreiche Rabatte für Mitarbeitende
- Profitiere von einem Sondernachlass für Sachversicherungen, z.B. für Dein Auto
- Freue Dich auf eine großzügige Zuzahlung zum Deutschlandticket
Für Deine Gesundheit
- Profitiere von einem ganzheitlichen betrieblichen Gesundheitsmanagement, JobRad, Konfliktnavigator*innen sowie vielfältigen Festen und Veranstaltungen - erlebe den Spirit der Stiftung zusammen. tun.!
- Die Möglichkeit zur Supervision und Intervision ist in unseren Einrichtungen selbstverständlich
Für Deine Work-Life-Balance
- Profitiere von einer unbefristeten Festanstellung sowie flexiblen Arbeitszeitmodellen, z. B. Gleitzeit
- Dich erwarten 30 Urlaubstage plus drei zusätzliche freie Tage: Heiligabend, Silvester und ein variabler freier Tag für Buß- und Bettag
- Nutze ein Flexibles Zeitwertkonto für persönliche Auszeiten und individuelle Lebensphasen
Für eine gute Arbeitsatmosphäre
- Wir bieten Dir Sicherheit in unsicheren Zeiten – durch strategisches Handeln und vorausschauende Zukunftsberechnungen als Basis für gezieltes Planen und kluge Entscheidungen
- Wir positionieren uns unmissverständlich gegen jede Form von Extremismus und setzen vielfältige Maßnahmen ein, um diesen vorzubeugen
- Wir beugen vor Gewalt aktiv vor – durch verpflichtende Schulungen für alle Mitarbeitenden und durch den Einsatz von Präventionsbeauftragten
Für Deine berufliche Weiterentwicklung
- Freue Dich auf ein vielseitiges Inhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur Weiterbildung
- Erlebe echte Partizipation durch die Möglichkeit zur Teilnahme an zahlreichen Arbeitskreisen zu unterschiedlichen Themen
- Du findest bei uns zahlreiche Möglichkeiten für eine einrichtungsübergreifende Vernetzung im ganzen Träger
- Wir haben Vertrauen in Dein Können!
Für Innovation und Nachhaltigkeit
- Arbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit Prämiensystem
- Mit unserer Wirkungsmessung machen wir sichtbar, wie wertvoll Dein Einsatz für Mensch und Gesellschaft ist
- Unser Qualitätsmanagement sorgt für klare Prozesse und verlässliche Standards, die Deinen Arbeitsalltag einfacher und effizienter machen
Für Deine Vorsorge
- Du erhältst eine zu 100 % vom Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge für Deine zusätzliche Absicherung im Alter, die Du individuell aufstocken kannst
- Du hast die Möglichkeit, eine zusätzliche Berufsunfähigkeitsversicherung abzuschließen
- Freue Dich auf weitere attraktive Versicherungen für Deine Gesundheitsvorsorge
Wir freuen uns, von Dir zu hören!
Für weitere inhaltliche Fragen kannst Du Vaia Valioti unter der Tel.: 089 45 22 35-465 sehr gerne kontaktieren.
Bitte bewirb Dich über unser Online-Formular. Wir freuen uns auf Dich. Worauf wartest du noch?
Nach Datenerfassung werden sämtliche Unterlagen in Papier- und Dateiformat unter Berücksichtigung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Bewerbungsunterlagen können leider nicht zurückgeschickt werden.
Stiftung zusammen. tun., Personalabteilung, Stanigplatz 10 ● 80933 München ● www.stiftung-zusammentun.de
Recruiting: Daniela Czarnowski, Tel. 089 452 235 177 / Praktikumsmanagement: Silke Lellig, Tel. 089 452 235 159
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