Einrichtungsleitung PONTIS München
Befristet
- Stadtteilarbeit
- Einstellungsstart nach individueller Vereinbarung
- 30 Stunden/Woche
Das sind wir
PONTIS hilft an zwei Orten in München Menschen mit Migrationserfahrung. Bei uns arbeiten geschulte Lotsinnen. Lotsinnen helfen beim Ausfüllen von Anträgen und beim Schreiben von Briefen auf Deutsch. Sie übersetzen wichtige Unterlagen in die jeweilige Muttersprache. So geht alles schneller und die Ämter werden entlastet.
Lots*innen bauen eine Brücke zwischen Beratungsstellen und den Hilfesuchenden. Sie begleiten Menschen auf Wunsch zu Ämtern oder Fachstellen und zeigen, welche Angebote es im Stadtteil gibt – zum Beispiel in den Bereichen Soziales, Kultur, Jugend oder Bildung.
Bei PONTIS können Menschen, die Leistungen nach SGB II bekommen, an einer Arbeitsgelegenheit teilnehmen. Diese Maßnahme hilft, sich zu stabilisieren, neue Fähigkeiten zu lernen und Arbeit zu finden. Alle festangestellten Mitarbeitenden und Teilnehmenden bekommen dafür eine passende Schulung.
Die Einstellung erfolgt ab 1. Januar 2026 (vorbehaltlich Stadtratsbeschluss)
Weitere Informationen zu PONTIS
Das bist Du
- Es macht Dir Spaß, Menschen in ihrer Verschiedenheit darin zu bestärken, Herausforderungen im Alltag eigenständig zu bewältigen
- Du bist motiviert, Verantwortung zu übernehmen und möchtest ein spannendes, innovatives Aufgabengebiet mitgestalten und eigene Ideen einbringen
- Du bist Teamplayer*in und Netzwerker*in und arbeitest gerne in einem diversen Umfeld mit den Lots*innen, Kolleg*innen und Kooperationspartner*innen zusammen
Das wünschen wir uns von Dir
- Du hast ein abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit / Sozialpädagogik / Sozialarbeiter *in oder B.A./M.A., Pädagogik oder eine vergleichbare Ausbildung absolviert
- Du bist erfahren in Personalführung, Teamleitung und Projekt- bzw. Budgetverantwortung
- Du bist sicher in der Zusammenarbeit und Kommunikation – intern, standortübergreifend und mit wichtigen Partner*innen wie Jobcenter und Sozialbürgerhaus
- Du bist kompetent in interkultureller Arbeit, Qualifizierung nach §16d SGB II sowie in der Planung und Durchführung von Schulungen
- Du identifizierst dich mit dem Leitbild der Stiftung zusammen. tun.
Das sind unsere Benefits für Dich
Für Deine Brieftasche: E11
- Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung nach AVR-Bayern (ab Seite 70), Eingruppierung in E11
- Verdienst zum Beispiel in Stufe 2: 5.233,11 € Euro in Vollzeit (Beispielrechnung, Stand 01.01.2026)
Für Deine Finanzen
- Dich erwarten zahlreiche Sonderzahlungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, vermögenswirksame Leistungen, Münchenzulage sowie Münchenzulage Kind
- Mitarbeiterrabatte und großzügige Zuzahlung zum Deutschlandticket
Für Deine berufliche Weiterentwicklung
- Inhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur Weiterbildung
- Echte Partizipation durch die Möglichkeit zur Teilnahme an zahlreichen Arbeitskreisen zu unterschiedlichen Themen
- Einrichtungsübergreifende Vernetzung im ganzen Träger
- Wir haben Vertrauen in dein Können!
Für Deine Gesundheit
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, Jobrad und Konfliktnavigator*innen
sowie zahlreiche Feste und Feiern -
erlebe den Spirit der Stiftung zusammen. tun.! - Supervision in vielen unserer Einrichtungen
Für Deine Work-Life-Balance
- Festanstellung ohne Befristung sowie flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit
- 30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche dienstfreie Tage: Heiligabend, Silvester und ein variabler Tag für Buß- und Bettag
- Zu 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Beihilfe mit Möglichkeit zur Höherversicherung
Für eine gute Arbeitsatmosphäre
- Du arbeitest in einem Gebäude mit moderner Ausstattung und ansprechenden Räumlichkeiten
Für Innovation und Nachhaltigkeit
- Arbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit Prämiensystem
Wir freuen uns, von Dir zu hören!
Wir Mitarbeitenden der Stiftung zusammen. tun. der Diakonie Hasenbergl stehen für Vielfalt, wir schaffen Begegnungen und kämpfen aktiv gegen Ausgrenzung. Dabei mischen wir uns aktiv ein und sind – falls nötig – unbequem. Aus dem Hasenbergl heraus gehen wir mutig voran und stellen unser Knowhow inzwischen in Einrichtungen in ganz München zur Verfügung. Daraus resultieren mutige, innovative und neu gedachte Projekte.